自己PRでゼミの活動を伝えてOK？ゼミ活動の伝え方のコツ4つとその注意点

自己PRでゼミの活動を伝えてOK？

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多くの大学生はゼミに所属し、そこで様々な経験します。だからこそ、自己PRにゼミ活動を題材に上げる大学生は多くいます。

しかし、伝え方を工夫しなければ企業の人に印象が残りにくい自己PRになってしまいます。そこで、本記事では自己PRでゼミ活動を伝える際のポイントを解説します。ぜひ参考にしてみて下さい。

自己PRを聞く理由5つ

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そもそも、なぜ企業は自己PRを聞いてくるのでしょうか。

そこで、まずは企業が自己PRを求めてくる理由を見ていきます。

企業は自己PRを通して主に、志望度の高さ・その人の人となり・物事を論理的に考えられるか・コミュニケーション力・問題解決のための取り組み方などを見ています。

自己PRを聞く理由1：志望度の高さ

企業は自己PRを通して、その人の強みと企業の求める能力とが合致するかどうかを測っています。

企業の求める能力は、企業研究やOB・OG訪問を通して把握することができるため、自己PRの内容を通して企業の事を調べているか否かが分かり、志望度の高さを判断することができると言えます。また、企業は志望度の高さを通して「入社した後に活躍してくれるか」を測っています。

つまり、企業は自己PRを通して見えてくる志望度の高さから、「入社した後に活躍してくれそうな人か」ということを判断しているのです。

自己PRを聞く理由2：その人の人となり

企業は自己PRを通してその人の人となり、つまり人柄を見ています。なぜなら、自己PR中のエピソードからはその人の良さやひたむきさがにじみ出てくるからです。

ではなぜ企業は人柄を知りたがるのでしょうか。それは、「一緒に働きたい人であるかどうか」を測るためです。

つまり、企業は自己PRのエピソードを通して見えてくるその人の人柄を通して、「一緒に働きたいかどうか」ということを測っているのです。

自己PRを聞く理由3：物事を論理的に考えらえるか

企業は自己PRに書かれている内容が、筋道が立っているのか・誰にでも理解できる言葉で書いてあるのかを判断し、その人の論理的思考力を測っています。

また、ビジネスの世界では、物事の原因を突き止めて改善していくことや、誰にでもわかりやすく説明することが求められており、ビジネスにおいて論理的思考力が必須といっても過言ではありません。

つまり、企業は自己PRを通して論理的思考力を測り、ビジネスという環境でも活躍することができる人であるかどうかを見ているのです。

自己PRを聞く理由4：コミュニケーション力

コミュニケーション力は実際に仕事をしていく上で欠かせないものだと言っても差し支えないでしょう。

また、企業は自己PRに書かれている内容から、「読み手が知りたいと思っていることが書いてあるのか」、「分かりやすい文章になっているのか」ということを測り、その人のコミュニケーション力を判断しています。

つまり、自己PRを通して判断できるコミュニケーション力から、入社後のポテンシャルを測っているのです。

自己PRを聞く理由5：問題解決のための取り組み方

自己PRのエピソードの多くは、何かしらの問題が発生し、その問題に対してどのように取り組んだのかという内容が盛り込まれているはずです。

社会人になると、学生の時以上に辛いことや思い通りにいかないことも沢山あり、色々な壁が立ちはだかります。

企業は、自己PRに書かれている問題解決に対する姿勢から、「その壁とどう向き合い、乗り越えていくのか」を見ているのです。

自己PRでゼミ活動の伝え方のコツ4つ

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ここまでは、企業が自己PRを求めてくる理由を見てきました。

それを踏まえて、ここでは自己PRでゼミ活動を伝える際のポイントを解説していきます。

主に、企業への再現性を伝える・自身の人となりを簡潔に伝える・過去の経験を具体的に伝える・ゼミの内容は分かりやすく伝えるという4つのポイントがあります。

自己PRでゼミ活動の伝え方のコツ1：企業への再現性を伝える

企業が求めているのは、入社後に活躍しそうな人材です。なので、企業は自己PRを通して、その人が入社後に活躍できそうか判断しています。

したがって、企業は、「学生の間だけ発揮できる強み」を必要としているわけではなく、「社会人になり、ビジネスという環境に移っても発揮することができる再現性のある強み」を必要としているのです。

入社後も発揮することができるような「再現性」のある内容を伝えることが重要です。

自己PRでゼミ活動の伝え方のコツ2：自身の人となりを簡潔に伝える

自身の人となり、特に長所を一言で伝えるようにしましょう。なぜなら、ダラダラと長く書くよりも一言で書いた方が相手に伝わりやすいからです。

また、一言で長所を述べた後に、その長所が発揮された経験を続けて書いていくことで、分かりやすい文面にすることができる他、長所とそれが発揮された経験とが結び付けられることで説得力が増します。

自己PRでゼミ活動の伝え方のコツ3：過去の経験を具体的に伝える

内容の具体性は、自己PR作成において必須といっても過言ではありません。

文章が具体的であるほど、相手が内容をイメージしやすくなるだけではなく、説得力も増します。さらに、自分にしか書けないオリジナリティのある内容に仕上げることができます。

過去の経験は可能な限り具体的に書きましょう。

自己PRでゼミ活動の伝え方のコツ4：ゼミの内容は分かりやすく伝える

まず、企業には膨大な数のエントリーシートが届くということを頭に入れておいて下さい。つまり、1枚のエントリーシートを読むのにかける時間はどうしても短くなってしまうということです。

したがって、誰でも一度読めば内容を理解できるような文章にすることが重要です。そのためには、誰でも分かる言葉を使って書くようにしましょう。

自己PRにゼミ活動を入れた例文

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私はリーダーシップを発揮し周囲の人と目標を共有し達成することができる人間です。この強みが発揮されたのは、ゼミの論文報告会です。

私が所属しているゼミでは12月に論文の報告会がありますが、9月からその論文の執筆に向けて研究を行っていました。私はリーダーとして進捗の管理などを行っていました。

しかし、私のチームのメンバーは「研究をやらされている」と思っている状態であり、研究が思うように進まないことが課題でした。

そこで、リーダーである私が、「何のために研究をするのか」、「研究成果が社会にとってどれほど役に立つものなのか」をしっかり説明することで、メンバーに目的意識を持ってもらい、メンバーのモチベーションを高めました。

その結果、チームメイトが主体的に研究に携わってくれるようになりました。報告会では全5チームの中で1番良い評価を獲得することができました。

このように、リーダーシップを発揮して、チームとして成果を出すことによって貴社に貢献したいです。

自己PRでゼミ活動を入れる際の注意点3つ

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最後に、自己PRでゼミ活動を取り入れる際の注意点について解説していきます。

自己PRでゼミ活動を伝える際のコツとそれを踏まえた例文を見て、早速自己PRを書こうと思った方もいらっしゃると思いますが、より良い文章を書けるようになるために、ぜひ最後までご覧になって下さい。

ゼミ活動を入れる際の注意点1：企業はゼミ活動を知りたいわけではない

企業はゼミ活動を知りたいわけではありません。企業が知りたいのは、ゼミ活動の内容ではなく、ゼミ活動に取り組む過程を通して見えてくるその人の人柄や能力についてです。

そのため、人柄や能力を知ろうとするために、自己PRを複数個求めてくる企業もあります。したがって、自己PRでゼミ活動のみを取り上げると、企業からの質問に答えられなくなってしまう可能性があります。

ゼミ活動を入れる際の注意点2：取り上げる人が多いため自分らしさが必要

ゼミ活動は多くの大学生が経験するので、自己PRにゼミ活動を取り上げる大学生は少なくありません。

なので、自分らしさが表れていないとありきたりな内容になってしまい、企業の人の印象に残らなくなってしまいます。

伝え方のコツ3でも述べたように、なるべく具体的なエピソードを書くことで、自分にしか書けないオリジナリティのある自己PRを目指しましょう。

ゼミ活動を入れる際の注意点3：分かりやすい言葉で説明する

分かりやすい言葉で説明することは、自己PR作成の基本中の基本と言って差し支えないでしょう。

ここで特に気を付けたいのが、専門用語の使用です。専門用語を使用することで話が難解になり、自身が伝えたいことが相手に伝わらなくなってしまうことがあるので、特に注意が必要です。

自己PRでゼミ活動を効果的に伝えよう！

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ここまで、自己PRでゼミの経験を効果的にアピールするポイントを解説してきました。

ゼミ活動を自己PRに使う際は、「エピソードは分かりやすくかつ具体的に書く」、「自分の長所を端的に書き、それを仕事に活かせることを示す」という2点を意識してみて下さい。

多くの人が自己PRでゼミ活動を活用しますが、本記事で紹介したポイントや例文を参考にしていただき、魅力的な自己PRを作ってみてください。