就活の志望動機の書き方のポイント7つ｜就活の志望動機の例文4つ

就活の志望動機の重要性とは

書類選考通った！（就活女子）｜無料の写真素材はフリー素材のぱくたそ

志望動機は、就活の際、面接またはエントリーシートや履歴書など、いずれかの形で必ず問われることになります。

選考の際に志望動機を重視する会社は必ずしも多くはありませんが、志望動機の内容によって、就活中に会社のことをしっかり調べて理解していること、また会社と自分のやりたいことが一致していることを伝えることができます。

では、そのような就活の志望動機はどのようにして書くのでしょうか。

就活の志望動機の書き方のポイント8つ

資料・文房具の関連写真（119枚の写真）｜無料の写真素材はフリー素材のぱくたそ

就活における志望動機で一番重要なのは、自分が会社のニーズにあった考えやスキルを持っていることをいかにして伝えるか、という点です。志望動機だけをみて即採用になるわけではありませんが、事業理念等とかけ離れた考えだとそれだけで不採用になってしまいます。

ここでは、採用に近づくための就活の志望動機の書き方をみていきましょう。

就活の志望動機のポイント1：仕事選びの考え方

仕事を選ぶ際、自分自身をしっかり分析し、どのような会社であれば、自分のやりたいことを実現したり得意なことを生かすことができるのかを考えることになります。

就活の志望動機には、自己分析の結果、どういった考えや経緯でその会社を志望することになったのか、仕事を選ぶ上での自分なりの考え方を書きます。その際、自分の仕事選びの考え方が会社とかけ離れていないことを確認しておきましょう。

就活の志望動機のポイント2：その会社でなくてはならない理由

ポイント1で述べた考え方に基づいて仕事探しをした結果、なぜその会社を選ぶことになったのか、具体的に書きます。

会社の風土や事業理念、自分の持っている資格が生かせるか、その仕事にやりがいを感じることができるか、自分の将来の夢を実現することができるかなど、しっかりと会社研究をして具体的に書くことが重要です。

また、同業他社の中でなぜこの会社を選んだのか、他社との違いを明示することができれば尚良いでしょう。

就活の志望動機のポイント3：自分の言葉で書く

就活は同時に多数の会社にアプローチをかける人がほとんどです。そのため、エントリーシートや履歴書の内容が単調になったり重複したり、作業的になってしまうことがあります。

しかし、就活の志望動機ではありきたりな言葉を並べても、採用担当者の心には響きません。テンプレートそのままではなく、自己分析や会社研究をしっかりと行った結果生まれる自分の言葉でなければ、熱意や本気度が伝わりません。

就活の志望動機のポイント4：入社後にやりたいこと

入社後にやりたいことを書くことによって、入社後の自分の姿を採用担当者に想像させることができると同時に、会社について理解していることを伝えることができます。

入社後何をどのように頑張りたいのかを具体的に書くことで、仕事に対する姿勢や価値観などを採用担当者に示すことができます。

また、部署などが複数ある場合は、どの部署に配置することがいいのかも含めて考えてもらうきっかけにもなります。

就活の志望動機のポイント5：具体例・根拠

就活の志望動機は抽象的な内容になりがちですが、具体的な内容や根拠を盛り込むことによって、充実した内容になり、説得力が上がります。

例えば、就活中にその会社の商品やサービスを実際に使ってみて、どういったところに魅力を感じたのかなど、自身の具体的なエピソードを書くことで、ただ「社風に惹かれて」などと書くよりも何倍も魅力的な内容になり、採用担当者の目に留まりやすくなります。

就活の志望動機のポイント6：自己PRに終始することはNG

志望動機で採用担当者が知りたいのは、その人が会社のことをきちんと理解しているのか、また、その会社で何をやりたいのかについてなので、自己PRに終始してしまうと、話のポイントが大きくずれてしまいます。

もちろん、その会社を選ぶことになった経緯を伝える中で、自己PRが必要になってくることもあります。その場合は最小限にとどめ、別に自己PRをする場でしっかりと伝えましょう。

就活の志望動機のポイント7：面接を意識

選考が進むと、採用担当者との面接があります。就活の面接は基本的に、提出した履歴書やエントリーシートをもとに質問を投げかけられるので、面接で突っ込まれても困らない志望動機を作成しておくことをおすすめします。

ありきたりな言葉を並べただけや、その場しのぎの言葉で書いた志望動機について深く突っ込まれると、結局うまく答えられないまま終わるので、面接で回答することまで想定し、熟考して作成しましょう。

就活の志望動機の例文4つ

シャーペンをもつ手（グリーンバック）｜無料の写真素材はフリー素材のぱくたそ

ここでは、いくつかの職種に分けて志望動機の例文を紹介します。

ここで紹介するのは一例ですが、就活の志望動機の書き方がわからない、思いつかないという方はぜひ参考にしてください。

就活の志望動動機の例文1：営業職

留学中に自分一人で交友関係を広げていった経験を活かして、人と深く関わる仕事がしたいと思い、営業職を志望いたします。

私は、営業職は商品の良し悪しはもちろんですが、大半は人と人との信頼関係で成り立っていると考えています。信頼関係を築くのは簡単なことではありませんが、だからこそうまくいったときの喜びは格別なものだと想像しています。

貴社で営業職として入社した際には、お客様と真摯に向き合っていきたいです。

就活の志望動動機の例文2：事務職

私は就活中の今も、塾でのアルバイトで講師と事務を担当していますが、授業の準備に時間をかけられるように事務の仕事をどう効率的に、かつ丁寧にできるかを考えて仕事をしています。

そして、うまく仕事をこなすことができたときに私は清々しさを感じ、事務の仕事を自分なりに工夫してこなすことが好きだと気付きました。

この経験を活かし、御社に入社した際は、信頼して仕事を任せられる事務員になりたいです。

就活の志望動動機の例文3：マスコミ

私は子どものころから新聞が身近にあり、テレビより新聞からの情報の方が多かったように感じます。

新聞を読むのが好きで色々な新聞を読み比べてみることもありましたが、記者一人ひとり視点が様々で、同じニュースを取り扱っていても読み手の受け取り方が違ってくることに気が付きました。

御社に入社した際は、ただ事実を報道するだけではなく、あらゆる視点から物事を見ることができる記者になりたいです。

就活の志望動動機の例文4：IT関連

今やITは人々の生活になくてはならないものになっています。2020年の新型コロナウイルスの流行により、テレワークなど、ネット環境の重要度がさらに上がりました。

経済を支えているITがこれからさらに普及すれば、地球温暖化や児童虐待など、ITとは直接結び付かなさそうな問題でも解決できる方法があるのではないかと考えています。

ITのあらゆる可能性を広げる力の一人となって、小さなことでも世界に貢献したいです。

志望動機で書いてはいけないNG事項とは？

全然話にならないとダメ出しする女性｜無料の写真素材はフリー素材のぱくたそ

就活の志望動機で書いてはいけないのは2つあり、1つ目は、「勉強したい」ということ、2つ目は、給与や待遇面のことです。

「勉強したい」は学生気分が抜けておらず、受け身の姿勢だと受け取られることがあります。就職したら、勉強する「だけ」は求められていません。

2つ目の給与や待遇面は仕事を選ぶ上で大切ではありますが、それを全面に押し出してしまうと、それだけを気に入って志望しているように受け取られてしまいます。

就活の志望動機の書き方をマスターしよう

人事担当が面接中｜無料の写真素材はフリー素材のぱくたそ

就活の志望動機は、自分をアピールする大切な項目でもあります。

就活を始めるとどの企業からも尋ねられるので、ついついルーティーン的になってしまいがちですが、それぞれの会社の特徴や事業理念などをしっかりと理解し、丁寧に書くことが重要です。

会社研究をしっかりとした上で、その会社で自分が何をしたいのかを明確にしていくことが、目に留まる志望動機を書く近道です。